翌日，清晨。

　　趙原想幾個(gè)外科主任集合到一起開會(huì)，一方面了解最近外科的工作動(dòng)態(tài)，另一方面有事情要宣布。

　　等大家匯報(bào)結(jié)束，趙原讓張欽墨分發(fā)材料。

　　幾個(gè)外科主任看著名單有些蒙圈。

　　上面是即將來東區(qū)分院的醫(yī)生，主要來自中庸醫(yī)院還有國西醫(yī)院。

　　這些人都要來東區(qū)分院嗎？

　　說實(shí)話，這些主任都有點(diǎn)慌張。

　　盡管他們的年齡不大，都是三十來歲博士學(xué)歷的主治醫(yī)生，放在任何一家省三甲醫(yī)院都是未來的建院核心。

　　這幫人來到自己的科室，有能力馴服他們嗎？

　　趙原觀察大家的表情，與自己心中猜測(cè)的沒什么差別。

　　他耐心解釋始末。

　　“上周國西醫(yī)院、中庸醫(yī)院還有其他幾家頂尖醫(yī)院，跟總院完成了人才交流計(jì)劃，決定將一部分年輕醫(yī)生送到天華歷練，將一部分骨干送到頂尖醫(yī)院進(jìn)修。我從總部那邊申請(qǐng)了一些人，后期將會(huì)在咱們東區(qū)分院工作，希望大家能積極配合上級(jí)部門完成此次活動(dòng)。”

　　幾個(gè)主任互相對(duì)視一眼，情緒滿是無奈。

　　沒想到趙原還是對(duì)外科進(jìn)行下手了。

　　說是歷練，其實(shí)也在做人員儲(chǔ)備。

　　要知道這些年輕醫(yī)生表面來看是鍛煉的，但大部分都是沖著趙原的名氣來的，后期想要留下來，還不是趙原一句話的事情。

　　主治醫(yī)生跟住院醫(yī)不一樣，是醫(yī)院的骨架，而且這些人都是經(jīng)過大醫(yī)院激烈競(jìng)爭體系的優(yōu)勝者，成材率特別高。

　　技術(shù)單位想要混日子太難了。

　　盡管你是副主任醫(yī)師，但比不上主治的水平，說實(shí)話自己都沒臉呆在位置上，只能接受被調(diào)整或者取代。

　　趙原看著大家面如死灰，默默地嘆了口氣。

　　優(yōu)勝劣汰是醫(yī)院想要提升必須要經(jīng)歷的事情。

　　盡管趙原是一個(gè)很感性的人，但東區(qū)分院之前的醫(yī)生架構(gòu)必須要重新梳理才行。

　　幾個(gè)科室主任的水平不能算差，但在省內(nèi)排到十名開外，如今之所以病人蜂擁而至，全靠趙原抗住所有壓力。

　　從長遠(yuǎn)角度來看，分院必須要換血，才能長久維持下去。

　　當(dāng)然，飯要一口口地吃，路要一步步地走。

　　直接更換團(tuán)隊(duì)，上面肯定不同意，對(duì)趙原的名聲也無好處。

　　所以趙原決定自下而上，逐步替代。

　　兩到三年以內(nèi)，這批主治醫(yī)生成長到副主任醫(yī)師的級(jí)別，屆時(shí)再通過細(xì)分科室的方式，取代原來的人員結(jié)構(gòu)。

　　任何機(jī)構(gòu)想要改革，不是硬干就能行的。

　　很多職場(chǎng)或者公務(wù)員小說里面，某個(gè)主角來到一個(gè)地方，雙手叉腰，大手一揮，反對(duì)勢(shì)力連根拔除，一舉成為當(dāng)?shù)睾麸L(fēng)喚雨的一號(hào)，那是不切實(shí)際的幻想。

　　真正高明的管理者不會(huì)蠻干，會(huì)慢慢布局，將棋子不經(jīng)意地放在某個(gè)位置上。

　　待棋如星斗，大局自有定論。

　　當(dāng)然，幾個(gè)科室主任當(dāng)中有幾個(gè)挺不錯(cuò)，可以嘗試培養(yǎng)一下。

　　不過，培養(yǎng)之前還是要給對(duì)方一點(diǎn)壓力。

　　開會(huì)結(jié)束，趙原剛回辦公室。

　　朱虹敲門，臉上帶著笑容，“趙院長，能抽出點(diǎn)時(shí)間嗎？宣總想跟您聊聊。”

　　趙原起身，笑道，“請(qǐng)進(jìn)！”

　　宣望坐在沙發(fā)上，趙原給他泡了一杯茶。

　　趙原解釋道，“宣老爺子的手術(shù)完成得很不錯(cuò)，我已經(jīng)轉(zhuǎn)交給神經(jīng)外科重點(diǎn)照顧。”

　　宣望笑著打斷趙原的話，“您誤會(huì)了。我不是為父親的病情而來，是想聊聊捐贈(zèng)的事情?！?br>
　　趙原有點(diǎn)意外，難怪朱虹那張不茍言笑的臉上今天始終掛滿笑容呢。

　　原來宣望是打算向醫(yī)院捐贈(zèng)。

　　此事出乎趙原意料之外。

　　盡管有不少著名的企業(yè)家會(huì)給醫(yī)院搞捐贈(zèng)，但并不是所有人都有這么高的覺悟。

　　宣望是大師哥姜柏介紹的關(guān)系戶。

　　趙原可從沒將他當(dāng)成小肥羊?qū)Υ?br>
　　趙原正襟危坐，“宣總，關(guān)于捐贈(zèng)的事情，醫(yī)院一向都很歡迎。不知道您打算捐贈(zèng)多少？”

　　宣望拿出一份文件遞給趙原。

　　趙原看了一眼數(shù)字，眼中滿是驚訝之色，旋即恢復(fù)如初，“宣總，謝謝您的慷慨，像你這樣的企業(yè)家值得很多人學(xué)習(xí)?！?br>
　　朱虹望著趙原突然改變態(tài)度，差點(diǎn)沒笑出聲。

　　只能說再驕傲的人，都有被打動(dòng)的時(shí)候。

　　當(dāng)朱虹看到捐贈(zèng)的數(shù)字的時(shí)候，完全失去面部管理的能力。

　　宣望不虧是搞煤的，給出的捐贈(zèng)數(shù)額，讓人難以心平氣和。

　　嚴(yán)格意義上來講，這筆數(shù)字一旦落實(shí)，將是天華集團(tuán)建院以來，最大的一筆捐贈(zèng)資金。

　　這筆錢一旦到位，不僅可以解決科研經(jīng)費(fèi)的問題，還能解決醫(yī)生的工資待遇，設(shè)備的更新。

　　趙原越看宣望越覺得他特別親切。

　　他有點(diǎn)后悔之前跟宣望相處，總有點(diǎn)拿著勁，早知他如此慷慨，自己何必呢！

　　宣望感受到了趙原的變化，淡淡一笑，“趙院長，經(jīng)歷過此次事情，我終于知道人生最重要的是什么了。社會(huì)想要進(jìn)步，民生想要得到改善，必須要在醫(yī)學(xué)上投入足夠多的資金。我想為國家貢獻(xiàn)點(diǎn)綿薄之力。”

　　趙原感慨道，“宣總，你的覺悟太高了，相信你的正義之舉會(huì)給很多人帶來幫助。”

　　宣望說完事情，起身告辭。

　　朱虹連忙起身，將宣望送出門。

　　等宣望坐車離開，朱虹才朝自己的辦公室走去。

　　她對(duì)趙原的印象徹底改變。

　　趙原不僅在業(yè)務(wù)能力上凌駕于整個(gè)醫(yī)院，他的社會(huì)影響力也讓人嘆為觀止。

　　不出意外，晚點(diǎn)消息就要傳遍整個(gè)白云。

　　這么大一筆的捐贈(zèng)，足以讓競(jìng)爭對(duì)手嚇一跳。

　　趙原坐在辦公室里拆開快遞，打開外面的包裝，露出真容。

　　最新版本的臨床外科教材。

　　趙原迅速翻到編委頁，看到自己的名字，臉上露出釋然之色。

　　很多醫(yī)生都?jí)粝胱约撼蔀槿揍t(yī)院的科室主任。

　　更夢(mèng)想自己研究出來的術(shù)式被外界認(rèn)可，成為大家模仿學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。

　　但將自己的名字寫在教材上，那是敢都不敢想的事情。

　　然而，對(duì)趙原而言，他在三十歲出頭，就完成了這一步！

　　他拿起筆，在卷首寫下一行字：

　　“還得更加努力啊！”



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